Кандидат проходит финальную поведенческую беседу с командой телемедицинского продукта и разбирает рабочие ситуации. Участники обсуждают новый frontend-проект, взаимодействие в команде, онбординг и сроки обратной связи.
Источник: Даниил Maximum
Открыть на YouTubeЭто запись финального поведенческого этапа собеседования frontend-разработчика. Команда представляет продукт с онлайн-консультациями и объясняет, что для фронтенда планируется новый проект на базе готового backend-функционала. Кандидату предлагают разобрать ситуацию со срочной правкой вечером в пятницу; ответ уточняется через критичность задачи и возможный перенос в рабочее время. В разговоре также поднимаются ожидания от коммуникации, атмосфера, отсутствие бюрократических препятствий и сопровождение новичка куратором. В конце кандидат объясняет, что ожидает решения быстро из-за других предложений. В записи есть рекламные вставки автора о подготовке к интервью.
1:12:43Публичное мок-собеседование frontend-разработчика: кандидат обсуждает опыт, процессы команды, наставничество и взаимодействие с коллегами. Техническая часть охватывает HTML и семантику, CSS, CORS и хранение данных в браузере, JavaScript, TypeScript и React. В live coding кандидат решает задачу поиска пары чисел с заданной суммой, а в финале получает обратную связь по ответам и подготовке к этапам найма.
1:10:21Запись технического собеседования frontend-разработчика на вакансию Middle/Senior с вилкой 250–300 тыс. руб. Кандидат отвечает на вопросы по JavaScript, TypeScript, React и веб-платформе, а также решает задачи в онлайн-редакторе.
3:12:57Запись нескольких этапов интервью Frontend-разработчика: HR-скрининга, лайвкодинга и технического обсуждения. Вопросы охватывают развитие в команде, обработку ошибок и архитектуру веб-приложения.